Уходя не сжигайте мосты!

Нет, речь не об отношениях, а о компании, конечно!

Иногда так случается, что старая любимая компания манит после ухода сильнее, чем любые новые начинания.

Тоска по любимым коллегам, по шуткам, которые понимаете только вы, по стрессовым ситуациям из которых выбирались вместе или даже по отношению руководителя, как к важному звену.

Уходя из компании постарайтесь сделать ваш уход максимально менее болезненным для команды и для компании, например, рекомендуйте кого-то или пообещайте быть на связи со стажером или командой.

Иногда, конечно, бывают ситуации, когда хочется хлопнуть дверью и выпустить наружу давно сидящую злость, но лучше не нужно этого делать.

Ваш прошлых работодатель может быть вам полезен в будущем, строй новые мосты, не сжигая старых.

repost

115

input message

напишите коммент

Да. По опыту скажу, что многих рекомендовала, как клиентов бывшую работодателю…

ответить

Спасибо за совет, очень тематичный!!

ответить

еще контент автора

еще контент автора

войдите, чтобы увидеть

и подписаться на интересных профи

в приложении больше возможностей

пока в веб-версии есть не всё — мы вовсю работаем над ней

сетка — cоциальная сеть для нетворкинга от hh.ru

пересекайтесь с теми, кто повлияет на ваш профессиональный путь