🔥 Что умею: — Внедрять системы адаптации, наставничества и оценки персонала. — Укреплять корпоративную культуру (мероприятия, ценности, HR-бренд). — Закрывать массовые вакансии и работать с мотивацией команды. — Обучать сотрудников и анализировать причины увольнений.

💡 Что ищу: — Роль HRBP / People Partner в IT, FMCG или масштабном проекте — Компанию, где HR влияет на бизнес, а не просто «кадрами» занимается. — Зарплата от 100 000 руб., редкие командировки — ок, переезд — нет (только с полной релокацией 😊)

✨ Почему я: 8 лет в HR, опыт в 5+ сферах (от недвижимости до сферы обслуживания), гибкость и результат.

📩 Готова к диалогу! tg: tnsxv