Как определить, кто готов к лидерству, на этапе трансформации? 💋На фоне реструктуризации крупная международная компания искала лидеров новых направлений внутри команды. Чтобы принять точные и обоснованные кадровые решения, мы провели комплексную оценку ассессмент-центром.

Оценка прошла в сжатые сроки, отдельное внимание уделили экологичности и прозрачности процесса. Проект помог бизнесу сфокусироваться на сильных кандидатах и завершить реструктуризацию в срок.

💋 Подробнее об этапах работы и использованных инструментах читайте в кейсе на нашем сайте

Как определить, кто готов к лидерству, на этапе трансформации?
💋На фоне реструктуризации крупная международная компания искала лидеров новых направлений внутри команды | Сетка — социальная сеть от hh.ru