Как маркетинг ускоряет найм и спасает HR? Григорий Бахин — директор по маркетингу в 🔥Skillaz, карьерный консультант с редким профессиональным бэкграундом: от судебной экспертизы в МВД — до топа в HR-Tech. В новом выпуске разбираемся, как выстраивать маркетинг в сложных B2B-продуктах, для чего HR необходимо быть бизнесовым, и при чём здесь беговые марафоны, психология и адаптация сотрудников.
Из выпуска вы узнаете: ▪️Как журналистика, психология и МВД сложились в успешную карьеру в digital-маркетинге? ▪️Почему маркетинг и HR больше не «соседи по этажу», а стратегические партнёры? ▪️Какие уникальные навыки судебного эксперта помогают Григорию в маркетинге? ▪️Как превратить адаптацию в системный процесс, а не в случайный лист с инструкциями? ▪️Почему карьерные «джамперы» и «свитчеры» приносят компаниям больше пользы, чем «стабильные» сотрудники? ▪️Как маркетинг помогает бизнесу экономить на найме, а не только продавать? ▪️Какие профессии устоят перед искусственным интеллектом, а какие неизбежно трансформируются? ▪️Почему не стоит бояться быть «универсалом», если хочешь стать директором по маркетингу? ▪️Как понять, что пора уходить из стабильной, но не вдохновляющей профессии? ▪️Почему умение адаптироваться — это главный навык ближайшего десятилетия?
Приятного просмотра и прослушивания!
🇷🇺 Смотреть на RUTUBE 📹 Смотреть на YouTube 🎵 Слушать в Яндекс Музыке 🔶 Смотреть в Дзен 📺 Смотреть в VK Видео 🔉 Слушать в аудио
До разговора с Григорием я не думал, как сильно связаны HR и маркетинг. Оказалось, если относиться к сотрудникам как к клиентам, бизнес растёт гораздо быстрее. Мы обсудили, как HR-Tech решения окупаются за пару лет и почему тесная связь маркетинга и HR так важна для укрепления HR-бренда и успеха компании. Этот выпуск будет особенно полезен HR-менеджерам, маркетологам, руководителям команд и владельцам бизнеса, которые хотят внедрять эффективные и проверенные инструменты для повышения продуктивности и укрепления корпоративной культуры.
Ставьте реакции, жмите колокольчики, шерьте друзьям и коллегам, и конечно же, пишите обратную связь, потому что это все поможет мне продолжать и улучшаться. 🙏
#подкаст #кудаРасти #hrtech #найм #маркетинг | @ulyanov_life
