Почти каждый второй продакт, с которым я говорю, в какой-то момент произносит это: «Кажется, я стою дороже».

И знаете что? В большинстве случаев это правда.

Только вот большинство совершенно не умеет «продавать» себя как продукт и получает оффер не дороже кефира в «Пятерочке». Невнятное позиционирование по рынку, непонимание своей продуктовой суперсилы, собранное с GPT резюме и проваленные собеседования, на которых кажется, что все прошло супер, но оффера нет – это все не работает.

Что делать? Карьерное сопровождение от Карьерного Цеха — штука, которую уже опробовали сотни специалистов.

Особенно полезно, если вы понимаете, что: 📌 резюме больше напоминает набор разных фактов про то, что вы «делали» 📌 в голове каша из хотелок и страха перемен 📌 последняя воронка откликов выглядела как: отклик — игнор — сомнение в себе — новый отклик — игнор…

Как работает сопровождение: 📌 Ремонт резюме и ваших профилей в деловых социальных сетях так, чтобы HR не хотел вас пожалеть, а хотел вам написать 📌 Собеседование без боли — вы попробуете себя в роли кандидата и нанимающего. Поймёте, где сбоит, и как говорить про свои кейсы уверенно, но не пафосно 📌 Комьюнити и менторы. Вместо «я сам» появится поддержка: люди, которые уже прошли ваш путь, помогут дойти до оффера, а не до выгорания

Уже в июне выпускники Карьерного Цеха вышли на работу в Яндекс Маркет, Яндекс.Такси, Т-банк, Avito, Red Mad Robot, Ингосстрах и другие. Этим компаниям повезло, потому что они заполучили крутых спецов и смогли их не пропустить, потому что они были абсолютно понятным продуктом, а участникам повезло еще больше, ведь им помогли понять свое профессиональное либидо и они вышли не просто на работу, а на работу в компанию, которая им подходит.

Кстати, можно выбрать вариант с оплатой только в случае успешного трудоустройства. Работает как хороший A/B тест: риск нулевой, ценность — высокая.

Начните с бесплатной консультации: ▶️ https://careerfactory.ru/career-support

Удачи на собеседованиях! 😉