🪞Сколько правды о себе вы сможете выдержать?

Нет, это не философский вопрос из психотерапии. Это вопрос карьерного роста. Потому что ваша способность развиваться — прямо пропорциональна количеству обратной связи, которую вы готовы принять без всяких “ну я вообще-то просто устал(а)” или "вот если бы начальник только меня слышал!".

Не стоит сразу бежать собирать обратную связь по углам офиса и выдергивать коллег в Zoom с фразой «ну скажи честно». Сначала нужно ответить себе на один вопрос:

«Кем ВЫ видите себя через 5 лет… но не в нашей компании, а в своей реальной жизни?»

Не должность. Не зарплата. А образ жизни. Где вы? Что делаете? Кто рядом? Какие задачи вас драйвят?

Только когда вы понимаете эту личную стратегию, обратная связь начинает иметь смысл. Вы можете: – отделить важное от фонового, – выделить навыки, которые действительно нужно развивать,

• положиться на силы, которые есть уже, – и сформулировать реальный план развития, а не почитать пару статей про эмпатию и пойти медитировать.

🧭 Личный маршрут к росту: 1. Сформулируйте цель. Не “стать лучше”, а “через 5 лет я хочу…” 2. Запросите фидбэк. От 3–5 человек, которые видят вас в работе и которые смогут сформулировать действительно содержательный текст. 3. Сравните реальность с маршрутом. Что мешает? Что помогает? 4. Сделайте первый шаг. Один. Не все сразу. Но начните.

⚠️ Важно: если вы получаете обратную связь, которая больно бьёт по самолюбию — не убегайте. Не оправдывайтесь. Подышите. Потом — посмотрите, что из этого правда, а что — чужое мнение. Выдерживать критику сложно, однако если вы справитесь и сможете отделить шелуху от плевел, то жизнь улучшится в разы.

💬 Как думаете, сколько видов правды существует в отношении ваших сильных и слабых сторон? И как это влияет на ваш рост?