Удаленка эффективней для жизни,баланса,работы,семьи

Удаленка, но не фриланс. Где есть общение внутри команды по проектам, где есть созвоны, решая вопросы проектов, а не просто каждый отчитывается что сделал.  Где есть внезапные брейнштормы. Вот этого мне не хватает

Гибрид, 💯

По себе скажу - на удаленке я лично продуктивнее намного. Но знаю людей, которые не умеют себя организовывать. Правда они и в офисе в основном языками чешут на кухне полдня)

Гибрид 100%

Для HR наиболее эффективен гибридный формат работы.

А там и там можно эффективно, исходя из корп. культуры и опыта управленцев)

Удаленка это хорошо, особенно когда дорога до работы занимает много времени, но живое общение с коллегами тоже необходимо. Считаю, что гибридный офис это самый лучший вариант.

Гибрид... Иногда хочется, в офисе быть в команде.. А иногда закрыться дома и не вылазить с кровати...

Гибрид

Однозначно удаленно 😌

Удаленка - великое изобретение человечества. Устраивает полностью - особенно после опыта офисной работы))

Гибрид

Только удаленка, только хардкор 😆

Удаленка хорошо. У меня все удобства для этого. Но не хватает общение в нормальной среде с коллегами. По этому гибрид, при условии что проектная команда в моем офисе хотя бы 40%

Удаленка или гибрид

Смотря какой office