Вот вот, у меня такая же ситуация, требования указанные в вакансии, указаны в моем резюме слово в слово, и тоже отказ.. бесит сил нет, потом говорят: «кадровый голод»..

Я не знаю на счёт кадрового голода, но я четко вижу проф не пригодность большого количества людей. И это немного пугает. Можно, получается, было не учиться, не сидеть до ночи за проектами. Становлюсь токсичной уже на эта тему) проще свой бизнес развивать, ей Богу 🫣

Ситуация на рынке просто сейчас такова. Высокая ставка цб не дает компаниям открывать новые проекты. Это напоминает химию, где свободные электроны (соискатели) меняли компании, так как свободных позиций было много из-за большого кол-ва начинаемых проектов. Сейчас же в основном вакансии только на существующие проекты, которые с финансовой аналитики рентабельны и получается соискателей больше, поэтому на одно место порой доходит до нескольких десятков кандидатов. Фильтровать hr-ам такое количество оказалось рутиным. Начали использовать автоматизацию.      Когда процентная ставка была низкая, был большой спрос на it-шников. В этот период набежало халявщиков за большими зп, которые вошли в it порой не закончив даже курсы, накрутив опыт. Весь этот пузырь раздулся. В итоге, имеем то, что имеем.

Не совсем с вами согласна, прочитала ваш пост. Знаю людей, чьему опыту могут позавидовать руководители крупных проектов, а они в свою очередь с шикарным резюме, также получают автоотказы, и все перечисленные пункты по исправлению резюме, чтоб оно подходило ИИ - учтены.

Да я и не спорю. У меня самой большой опыт, как сейчас модно выражаться - сверхквал). Резюме переделывала несколько раз. Пока в поиске как алгоритмов, так и работы))) В моем посте ИИ сам написал, что ему не нравится, я просто транслирую. Хотя некоторые моменты действительно стоит доработать

Вы у ИИ спрашивали ОС на ваше резюме?

Да, и не только у него, но и у действующих hr. Рекомендации одинаковые

Успехов нам 🙌🏼

И Вам удачи 🙌🌷

Анжела, а как убирать ИП? Я же работала все эти года в рамках своего дела, так получится, что последнее оф трудоустройство было очень давно. Да и основной опыт был получен как раз при работе самой на себя.

Напишите что приняли волевое решение прекратить работу, например, из за однотипности работ и отсутствия развития. Осознали свое стремление получать более интересный опыт в больших компаниях, это для примера.

Чего нельзя делать - завершать на пессимистических нотках, мол кончились все клиенты, были проблемы с оплатами. Только позитив. Например поняли что на данном уровне можете решать только небольшие и простые задачи, а могу больше!

Вы можете прописать свое ИП как место работы, а должность обозначить директор/генеральный директор

Слушайте, я уже пишу им по оставленным контактам 🤣 с понедельника начну звонить) другого варианта нет