Анализ потребностей. Создание описания вакансии. Поиск кандидатов. Отбор резюме. Проведение собеседований. Оценка кандидатов Сопровождение кандидатов. Анализ эффективности подбора. Внутренний и внешний подбор. Массовый и точечный подбор Использование инструментов автоматизации. Формирование профиля должности. Получение заявки на подбор персонала. Согласование с руководством.