Мотивации пост ч.2

5. Другой опыт собеса Собесил меня на миддла аналитика-разработчика достаточно известный Data-Scientist из бигтеха, задавал базовые вопросы: проблемы мультиколлинеарности, подходы в теорвере: априорный, апостериорный, байесовский, частотный. Поиск оптимального числа кластеров. Нормальное распределение, ЦПТ и задачка на Пуассоновское распределение. Я ответил на все вопросы.

Важный поинт Я стараюсь при ответе найти золотую середину между академическим определением и формулировкой, для того чтобы интервьюер понимал, что я не просто зазубрил определени, а понимаю о чем идет речь и могу применять это. И теперь я могу сказать, что для меня важно, чтобы интервьюер также смотрел на процесс ответа и мое мышление. И ему не важно было давать точное определение из учебника.

Вернемся. "Есть глупые ответы на некоторые вопросы, тебе еще долго в простой аналитике сидеть"

Что за херня? Как вообще так сказать можно? На тот момент я уже был достаточно уверенный в себе чел и понимал, что объективно нормально ответил на вопросы. Меня не поправляли во время и после ответа к слову) А тут я в ступоре и шоке.

Умный известный чувак дает фидбек с жуткой токсичностью. К такому нельзя быть готовым, но я просто сделал выводы без пошатывания психики)) Если бы это был первый такой опыт, я бы знатно прикурил конечно. Даже если и не подходит кандидат базовая практика - дать экологичный фитбек.

6. Личные советы • Ищите себя в направлениях, выделяйте время на саморазвитие если хотите быстро расти

• Стресс и проблемы будут всегда. Нет чудесной протоптанной тропинки. Розовые очки о работе в бигтехах разбиваются стеклами внутрь после того как увидишь отстойные процессы, непрозрачность роста, токсичность и конкуренцию среди коллег.

• Конкурентность с токсичностью в IT еще больше проявляется в сравнении с другими сферами. Потому что в начале пути все голодные и выгрызают себе свое место и не экологично соперничают с другими. А потом уже кто-то корону надевает и может испортить вам настроение)

• Дисциплина важна. Регулярные занятия гораздо лучше разовых марафонов и приступов мотивации в 2 часа ночи. Кумулятивный эффект от этого - колоссальный!

• Навык не опускать руки - безумно важен. Начиная от неадекватных собесов, заканчивая конструктивной критикой. Это тяжело, приходит с опытом. Надеюсь вам помогут хоть немного мои примеры из жизни.

• Не бойтесь нетворкинга. Но будьте готовы к неадекватному поведению от части людей, просто потому что многое станет неожиданным)

Если ты прошел или проходишь сейчас непростой этап, ищешь себя, стараешься, развиваешься, ищешь силы собраться - то ты уже огромн[ый | ая] молодчина! Все обязательно получится, главное не выгореть, а если и выгорел, то восстать из пепла!

Знаю, что у меня есть часть студенческой аудитории и ребят, которые вкатываются. Хочу под этим постом сделать "вопрос - ответ" ДЛЯ ВАС. Не только касаемо аналитики и айти, а я и надеюсь другие опытные коллеги по сферам [ Хоть HRы или юристы, знаю здесь и такие есть ] помогут вам полезным советом и возможно поделятся своим опытом!

Поэтому задавайте свои вопросы, делитесь опытом! И помните: самый глупый вопрос - не заданный. Постарался сделать максимально искренний постик, если вам откликается данная тема, прожмите ❤️, если почерпнули вдохновение и мотивацию прожмите замотивированного жаба 📈 и вайбового жаба за душевность и честность ☕️

набираем суммарно 100 реакций и дропаю не менее интересный и полезный постец ❤️