Итак, я попробовал 5 разных карьерных консультантов
*в разных ценовых диапазонах, выводы:
1. Если ты видишь вакансию на hh, которая на 101% про тебя, на такое же количество процентов вероятность получить отказ (ищут не тельца, нужна женщина, нужен студент с семью пядями во лбу, плохое настроение у рекрутера или он поверхностно смотрит вакансии); 2. Ищи прямые контакты работодателей или прямых руководителей (Сетка, спасибо за такую доп. возможность); 3. Не думай, что указав в резюме «канбан трекер» рекрутер поймет, что ты умеешь и в Jira, через cntrl+F могут искать именно её; 4. Если ты уже синьор-помидор, то вероятность найти новый проект за месяц близка к фантастике, если у тебя такое получалось, советую купить ещё лотерейный билет; 5. Выдели для себя критерии, которые тебе важны в будущем проекте, чего ты от него ждешь и твоя работа найдет себя быстрее.
· 18.07.2025
Интересно, а зачем искать упоминание jira? Это прям такой скилл - работать в jira?
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 20.07.2025
В некоторых вакансиях это обособленно выделено, тоже не понимаю, в чем прикол
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 21.07.2025
Хотя, может у меня просто не особо богатый опыт работы с этим инструментом 🤷♀️ В любом случае, кажется, что это можно постичь)) Предполагаю, что jira перечислена среди прочего, что используют в работе. Дальше специалист по подбору считает это критичным и ищет.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён