Если ваш начальник постоянно забывает информацию, то есть несколько вариантов действий, которые могут помочь в этой ситуации:

1. Будьте проактивными. Вы можете помочь ему создать расписание или использовать электронные средства напоминания, которые будут помогать ему оставаться в курсе своих обязанностей.

2. Сделайте письменные записи. Важно фиксировать все обсуждаемые с начальником вещи и важные решения. Это может быть полезным для обоих, поскольку позволит вам и вашему начальнику иметь четкое представление о том, что было сказано и решено на встречах или в разговорах.

3. Будьте терпеливыми и поддерживайте коммуникацию. Вместо того чтобы возмущаться или раздражаться на него, постарайтесь быть терпеливыми и помогать восстанавливать информацию, когда она забыта. Будьте открытыми для коммуникации.

Важно помнить, что каждая ситуация уникальна, а подход может отличаться в зависимости от конкретных обстоятельств и отношений с начальником.