Почему сильные кандидаты часто приходят…без резюме?

🤯 Нахожу CV в котором пару строк или расписаны проекты (читаем: не расписано) в одном предложении А потом созваниваемся и магия!!! Человек спокойно рассказывает про запуск продукта с нуля, масштабирование команды, боль и радость релизов. А также как спас прекрасную принцессу от дракона...

🤨 И тут сразу какое-то такое предположение: Наверное он не расписывал это в CV, потому что работал, а не редактировал после каждого коммита.... Он в пассивном поиске, не смотрит варианты какие-то, но вдруг (опять магия)!

Его заинтересовала вакансия, которую я предложила на, извините, шару 🤠 И вместо "вот моё резюме" от него пахнет уверенностью в том, что расскажет всё на собесе, когда спросят 😎 Иронично, но часто именно такие ребята: – держат на себе процессы, – знают продукт в деталях, – и просто давно не обновляли In, потому что работали руками. 🫣 Поэтому, если вам вдруг написал кто-то без вложения или вы такого нашли - не спешите списывать его, возможно это тот, кто РЕАЛЬНО нужен! А у вас было такое, что вы смотрели на резюме и думали ну такое, а потом человек оказался бомбой?

Почему сильные кандидаты часто приходят…без резюме? | Сетка — социальная сеть от hh.ru Почему сильные кандидаты часто приходят…без резюме? | Сетка — социальная сеть от hh.ru