https://career-university.ru/proriv_v_poiske_raboti/?utm_source=setka

КАК ПОЛУЧИТЬ ОФФЕР С ЖЕЛАННОЙ ЗАРПЛАТОЙ

Дарья пришла к нам, когда вера в себя уже давала трещины: мало опыта, амбициозные ожидания по зарплате, и собеседования, на которых не удавалось раскрыться.

Но иногда нужно не уменьшать аппетиты, а пересобрать свою стратегию, чтобы увидеть, как рынок вдруг начинает отзываться по-другому.

Программа: "Прорыв в поиске работы"

Дарья продакт-менеджер с опытом работы 0,5 года в этой роли. Небольшой по длительности опыт не особенно радостно встречался работодателями. Стало казаться, что снова попасть в продуктовую функцию уже нереально. Тем более с желаемым уровнем оплаты труда, который был несколько выше среднего по рынку.

С ЧЕГО МЫ НАЧАЛИ:

➡️ Стартовали с неполезных убеждений, что поставленная цель не слишком реальная. Во-первых, мы собирались предпринять все необходимые шаги, что повысило бы вероятность позитивного исхода. Во-вторых, такая задача просто требовала времени, и к данному факту нужно было подготовиться.

➡️ В резюме мы поработали: — с основными рисками, ведь много коротких периодов работы смущает HR, что в совокупности с коротким профильным опытом заставит отложить кандидата в сторонку; — нашли результаты, которые кандидат не считал значимыми (иногда проекты не завершены и кажется, что козырнуть нечем). На практике оказывается, что внутри таких проектов есть ряд интересных итогов, которые можно оцифровать; — а ещё мы подчеркнули всю экспертизу, которой Дарья обладала ранее, когда работала в маркетинге. Кстати, что и принесло свои плоды в будущем.

➡️ В рамках подготовки к собеседованию особенно важным оказался вопрос об увольнении. Это частая история, когда уходишь от своеобразного руководителя, и это нужно как-то объяснять. Здесь мы и подготовили политкорректное пояснение.

ИТОГ

Актуально было рассчитывать на длинный поиск. Дарья нет-нет, да думала о том, что «может быть, не стоит пытаться?». Но, кто ищет правильно, тот всегда найдёт! Наш расчет оказался верным, уже через 2,5 месяца соискателем заинтересовался финансовый стартап, которого очень привлёк прошлый опыт Дарьи. Принцип «компании ищут похожее» сработал: перспективный продукт-менеджер в деле, а уровень желаемой зарплаты был предложен работодателем без колебаний.

📌 Хотите пройти свой путь до оффера мечты под руку с профессионалами?

👉 Оставьте заявку и мы поможем построить карьеру, которая соответствует вашей ценности.

ОСТАВИТЬ ЗАЯВКУ: https://career-university.ru/proriv_v_poiske_raboti/?utm_source=setka ОСТАВИТЬ ЗАЯВКУ: https://career-university.ru/proriv_v_poiske_raboti/?utm_source=setka