Хочу совет, нет опыта в hr направлении но очень хотела бы попробовать, какие компании могли бы меня взять ? Работаю уже 2 с лишним года менеджером по продажам
напишите коммент
4 коммента
можете перейти, но сначала проверьте ссылку и будьте аккуратны: не вводите по ссылке пароли, номера телефонов и банковских карт, и другие личные данные
https://
уверены, что хотите выйти?
придется авторизоваться заново, а заполненные данные будут удалены
пост закреплён — пока закрепить можно только один пост
что-то пошло не так — попробуйте снова чуть попозже
· 31.07.2025
Севиндж, здорово, что вы честно об этом пишете — это уже полпути. Из продаж в HR часто переходят через рекрутинг: здесь ценятся коммуникации, скорость и гибкость, а это уже есть у вас.
✅ Попробуйте откликаться на вакансии массового подбора — даже стажировки. ✅ Подпишитесь на компании, где есть сильный HR (например, в агентствах или fast-growing стартапах). ✅ Можно начать с ресечера или ассистента в HR, а потом расти. ✅ Посмотрите курсы по подбору (HeadHunter, HR Messenger, Potok) — недорогие, но дают основу и уверенность.
Главное — не бойтесь пробовать. В HR ценится не идеальный путь, а живая энергия и честный интерес к людям 💬
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 31.07.2025
Катерина, спасибо за советы. Подскажите, поможет ли мне если я возьму доп курсы по подбору ? Какова вероятность что ресечером примут ?
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 31.07.2025
Севиндж, вы всё правильно делаете, что интересуетесь и двигаетесь в сторону подбора! Курсы по подбору — отличная идея. Они точно помогут вам:
🔹 получить базовое понимание профессии, 🔹 разобраться в инструментах (поиск, воронка, общение с кандидатами), 🔹 и, главное — показать работодателю вашу заинтересованность и проактивность.
💡 На роль ресечера часто берут без опыта, но с горящими глазами, скоростью и гибкостью. Если вы завершите курс и составите понятное, живое резюме — вас с большой вероятностью пригласят на стартовую позицию.
👉 Я бы рекомендовала курсы от HeadHunter, Potok или HR Messenger — они не перегруженные, но дают нужную основу.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 31.07.2025
Катерина, спасибо большое вам за помощь!
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён