А второе откровение такое:

«Сотрудники (вплоть до СЕО, кроме собственника) заинтересованы в том, чтобы привлекать в компанию сильнейших специалистов».

И тут речь в первую очередь о всех участвующих в найме – от рекрутеров и хров и до нанимающих менеджеров (фактический «начальник» будущего сотрудника).

На деле они не заинтересованы в том, чтобы найти сильнейшего специалиста. Они заинтересованы только в том, чтобы найти максимально удобного и бесхарактерного терпилу подешевле, чтоб своя жопа оставалась в тепле и не беспокоилась, что кто-то там ее подвинет или сидеть станет менее комфортно.

По мере взросления, этот миф особенно ярко разбился в отношении политиков и госаппарата.

Настоящие, и я подчеркиваю, настоящие друзья – всегда придут на помощь.

А партнеры и добрые знакомые конечно нет, если у них нет прямой выгоды конечно.

А что, в Вашем понимании, подчëркнутые Вами друзья?

На этот вопрос ответ есть еще в первом комментарии: настоящие друзья – это те, что всегда придут на помощь.

Буду искренне рад за Вас, если Вы никогда не столкнëтесь с предательством "настоящих друзей". Я, к большому сожалению, это уже прошëл. Но я их не осуждаю, у них стоял выбор между моими проблемами и их семьëй, они, конечно-же, сделали свой выбор в пользу семьи. Сейчас у меня есть только хорошие знакомые, партнëры и осознание, что в этой жизни можно надеятся только на себя и доверять только себе, ито не во всех случаях😁

К сожалению и я проходил через это. И даже не раз. Но в том то и дело – просто эти оказались и не друзьями вовсе.

А обрести в своей жизни тех кого действительно можно назвать друзьями – это большое везение и большая редкость. Это правда.

Могу только искренне порадоваться за Вас, если Вам действительно удалось обрести настоящих друзей. Ну и всë же, забывать о том, что всë решают обстоятельства, не стоит.

О да, миф о поощрениях это самый топ)🙈🙈