Честно говоря не вижу проблем в голосовых сообщениях. Я сам не часто их использую, но иногда проще донести свою мысль именно через них.

Разумеется если ты отправляешь кучу гс, то это уже перебор. Собеседнику может быть сложно в них разбираться.

В общем главное, чтобы было в меру)

Голосовые только если срочно по делу + важно предупредить. И лучше всего в тг, где можно расшифровать. Звонки - только по срочным вопросам и тоже обязательно сначала написать предупредить.

Я к голосовым спокойно отношусь, но первая заказчику никогда голосовое не запишу, как раз основываясь на базовых принципах этикета

Если нужно что-то долго рассказать/объяснить всегда предложу созвониться. И уже если человеку это не удобно и он просит записать голосовое - с радостью это делаю)

С некоторых пор неприемлю правки от заказчиков в голосовом формате, случился неудачный опыт, когда открывала переписку и видела по 30-40 (!!!!!) голосовых 🥲 Теперь прям на этапе брифа обговариваем этот момент с клиентами

Брррр, как вспомню, так вздрогну

Есть "негласный" этикет по обмену сообщениями. В контексте голосовых - только в том случае, если собеседник принимает такой стиль общения. Как правило в деловых коммуникациях такой стиль не имеет места быть.