arrow

назад

ask

Вопрос

В каких соцсетях сейчас продвигаются/продвигают тренеров?🧘‍♀️🤸‍♀️

repost

340

input message

напишите коммент


15 комментов

Из опыта, была 6 лет сммщиком. Работали с тренером. Идеальная связка инста (короткие обучающие ролики, развешивание мифов и тд) + телеграм для более тесного общения с аудиторией. У меня одна из знакомых, работали с ней, сейчас общаемся, выросла с 3000 подписчиков до 150000. Может уже больше. Еще хорошо в вашем случае работает пинтерест

0

ответить

Что вы так за тренеров беретесь?

То образование, то продвижение

Мужа хотите найти?

Понимаю, завидные женихи. 0% осуждения, 100% понимания

Ну вот в инсте (да, у меня мысли все об одном)

0

ответить

За одно, извиняюсь за моё поведение

Крыша поехала от фривольности

Я был переполнен дружелюбием. В следующий раз отожмусь и не буду переходить черту

0

ответить

Я так отчаялась найти работу, что уже ищу по всем трём моим специальностям одновременно)

Я тренер по растяжке.

А как муж улучшит мою жизнь, по-вашему? Что я должна его искать

Обеспечит работой и будет платить зп? Тогда я ищу мужа, ок🤣

0

ответить

Вы хороший человек

И оптимистичны в трудной ситуации

Это просто поразительно как вы вдохновляете людей на контент и созерцание

А если проблемы в поиске работы

Попробуйте включать чаще ключевые слова с вакансии в резюме

Оформлять краткое сопроводительное письмо ( привет, у меня есть то до все, то что у вас <здесь должна быть конкретика>)

Использовать свой различный бекграунд для свидельствования необходимого навыка (например, я была тренером, у меня есть волевые качества или раньше работа в фаст фуде, есть навык стрессовоустойчивости) Использовать только релеватный опыт работы

0

ответить

Сопроводительные в моём случае не работают) Проверяла много раз. Если не пишу их, то отвечают чаще.

Ключевые слова для маркетологов работают в основном. Не особо замечаю, чтобы работодатели писали в вакансиях пиарщиков: индекс цитируемости, ДПР, SOV и всё вот это наше родное

0

ответить

Тогда возможно проблема в бекграунде или в достижениях (именно в их описаниях, либо в дополнение к чему то)

Либо в описаниях обязанностей на предыдущих местах работы

Либо вакансии нужны просто для того, чтобы взять данные об отклике и использовать их в будущем (аналог холодных продаж)

0

ответить

Тренер может продвигаться абсолютно а иной соцсети, но если смотреть логически и трезво, то лучше ВК не найти под эти цели. Там инструментарий огромный для этого. А если ещё есть детальная контент-маркетинговая модель, то вообще ВК идеален.

0

ответить

Я заметила, что все сейчас в ВК и подключают таргет

0

ответить

Я все таки вам посоветую инсту    Знаю что устаревший формат    Но он более подходящий, там люди хотят более красиво выглядеть и инфу ищут там же    А в вк есть мёртвые души, накрученные боты по всей площадке, это отпугивает рекламадателей

И ещё у них ползучие охваты, копить подписчиков придётся долго

0

ответить

В инсте нельзя делать рекламу(

0

ответить

А может вам тг канал открыть? 🤔

0

ответить

Я думала про это, но к ТГ у меня много вопросов и опасений

0

ответить

Да, там только таргетированная реклама. И вкалывание над сообществом. Так как клиентов важно не только привлечь, но и удерживать! А это без контента не получится

0

ответить

Моё последнее наставление

Чай и мед, плед, невзогоды на время уйдут наперёд, а щас тихонечко думаю о маленьких шагах в сторону нужного решения

0

ответить

еще контент автора

пост закреплён — пока закрепить можно только один пост

trash bin
перейти к нему не получится