Мотивация🧐 Что это на самом деле?

За свой более чем семилетний опыт в карьерном консультировании я видела сотрудников, которые «горят» работой, и тех, кто выгорает. И ключевая разница - не в уровне зарплаты. Настоящая мотивация - не в деньгах😎 «А в чем если не в деньгах?»🧐 Во-первых, в смысле Важно понимать, зачем вы делаете своб работу. На что влияет ваша работа? Если задача воспринимается как «просто отчёт к пятнице», мотивации не будет. А если человек решает реальные задачи, видит в них смысл - появляется внутренний драйв.

Во вторых, в признании Даже самые самоорганизованные сотрудники нуждаются в том, чтобы их труд замечали. Не только премиями, но и простым «спасибо» - искренней обратной связью, доверием. Когда человека видят - он хочет расти.

В третьих, развитие Рост не всегда означает более крутую должность и зарплату, иногда это освоение новой роли, навыка, проекта, который действительно интересен сотруднику.

Да, зарплата важна, но это не ключевая мотивация💪🏻

А что мотивирует вас в вашей работе - делитесь в комментариях🔥