Привет!👋🏻 ☺️ Меня зовут Шинякова Лариса, я HR с опытом более 5 лет в адаптации, обучении и оценке персонала. Сейчас ищу команду, где сотрудники — главный актив, а HR — это про развитие и вовлечение, а не просто административные процессы. 📌Что я делаю: — запускаю и оптимизирую полный цикл онбординга, чтобы новые сотрудники быстро включались и чувствовали поддержку — организую и контролирую обучение и развитие персонала, включая внешние курсы и внутренние тренинги — разрабатываю и внедряю методологии оценки персонала для повышения эффективности работы и мотивации — создаю программы наставничества, кадровый резерв и мероприятия для повышения корпоративной культуры и вовлеченности 🚀Ключевые результаты: — внедрила обновленный процесс онбординга и систему оценки персонала, которая помогла повысить качество адаптации и развитие сотрудников — обучила свыше 10 кадровых резервистов, что повысило внутренний потенциал компании — провела исследование вовлеченности сотрудников и реализовала совместно с руководством программы, направленные на улучшение климата и удержание персонала.

Работала в финансовом секторе, производстве и розничной торговле. Умею быстро погружаться в бизнес-задачи и создавать HR-решения, которые реально работают. Формат — удалёнка или гибкий график 📎 Почта для связи: larisashinyakova7@yandex.ru 📎 Telegram/звонки: +7917944026

Буду рада новым знакомствам, рекомендациям и предложениям. Если знаете команду, где нужен HR, буду благодарна за репост!🤝🏻