❤️****Топ-10 за июль: молодые лидеры, интервью с бывшим бренд-диром и советы по работе с эго Чуть не забыла про эту традицию! Собрала для вас топ-10 постов месяца по вовлечённости — те, что вы чаще всего комментили, лайкали и репостили. Читайте, если пропустили:

1️⃣ Письмо молодым руководителям — Часть 1

Среди молодых руководителей бытует очень интересный комплекс: если моя команда сделала что-либо без моего непосредственного участия, то непонятно, что делал я. В чем моя добавленная стоимость? Сформулировала ответ здесь.

2️⃣ Непопулярные менеджерские решения Бывает такое, что приходится принимать непопулярные менеджерские решения, а ты при этом очень человечный и переживаешь за людей. Ну, например, когда нужно сократить отдел. Как быть? Почитайте.

3️⃣ Письмо молодым руководителям — Часть 2

Продолжение того самого письма. Тут концентрируемся на том, что делать, когда ты только стал руководителем и не знаешь, с чего вообще начать? Тык.

4️⃣ Цитатка! Они вам всегда нравятся))

5️⃣ Вот еще одна Про мой родной Ереван. 6️⃣ На какие скиллы смотрят на международном рынке

А это пост-коллаборация с замечательным парнем по имени Исаак. Я расписала про скиллы, а он рассказал, как вести страничку в LinkedIn. Здесь и мой пост, и ссылка на продолжение в канале @isaacwitha

7️⃣ Интервью с админом канала «‎Балдёж и менеджмент»‎ — Часть 1

После серии интервью с продакт-директорами Яндекса я сделала паузу и вот наконец вернулась к любимому жанру. Решила поговорить с Лизой Эмерт @emertnotes, экс-бренд-директором «Самоката» и автором канала «Балдёж и менеджмент», — о внутреннем долге, рабочем выгорании и тех самых словах «тебе просто повезло». Ссылка.

8️⃣ Попросили рассказать, как так вышло, что я была HRD, а потом постепенно перешла в роль лида рекрутмента

Не дауншифтинг ли это и почему так произошло? На самом деле, это классический пример перехода из маленькой компании, где у тебя большой-большой титул, в крупную корпорацию, где зона ответственности гораздо больше, а роль — формально меньше. Вот в чем особенность.

9️⃣ Тот самый отпуск с ноутбуком под мышкой

Сестра сказала, что лучше отпуск с лэптопом, чем никакой. Я не согласна.

🔟 Дело в шляпе, или Почему умение работать с эго — это настоящее лидерство Убеждена, что лидер — это тот, кто умеет управлять своим эго: когда тебя постоянно видно, и при этом ты не выпячиваешь себя вперёд, давая возможность сиять членам своей команды. При чём тут шляпа? Вот при чём.

Остался один месяц лета, господа. Давайте им насладимся по полной!

@out_of_people

В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки