Интервью с Дмитрием Махлиным – партнер HR-link Как индустрия HR перестраивается с помощью современных решений?

После университета Дмитрий получил ценный опыт в таких международных гигантах, как PepsiCo, Duracell, пробуя себя в менеджменте, построении бизнес-процессов и продажах. В 2019 году запустил проект — систему автоматизации командировок. Однако пандемия заставила заморозить стартап и он не взлетел.

Уже в 2020-м, он совместно с партнерами запустил HRlink — сервис для удалённого оформления и подписания кадровых документов. Всего через год 200 компаний из ИТ, ритейла, логистики и промышленности обеспечили годовой оборот около 100 млн рублей.

В 2022 году стартап получил 100 млн рублей от HeadHunter, и выручка выросла до 400 млн рублей. В 2023 году HRlink заработал уже 850 млн рублей, попав в ТОП‑10 самых перспективных стартапов с российскими основателями по версии Forbes Russia. К 2024 году число пользователей сервиса превысило 1,5 млн человек.

HRlink — это современная платформа для легальной, безопасной и быстрой цифровизации кадрового документооборота. Система работает на базе российских технологий и свободного ПО. Поддерживает подписку любых HR-документов — от трудовых договоров до заявлений на отпуск — всё оформляется с помощью неквалифицированной электронной подписи прямо в сервисе. HRlink сокращает рутину, избавляет от затрат на бумагу и почту и минимизирует риск потерь