🎯 Кейс: Как мы нашли идеального ассистента для Дарьи Кутузовой @kutuzovadari — с третьей попытки
— Роль: Бизнес ассистент — ЗП: 70 000 ₽ — Срок найма: 45 рабочих дней — Вакансия: **Дарья Кутузова — продюссер, автор курсов, организатор съёмок, активный человек с плотным графиком. У неё всё быстро, живо и амбициозно: встречи, съёмки, партнёры, блогеры, запуск курсов и плотный календарь.
Именно поэтому Дарье был нужен ассистент не “просто помощник”, а соратник, который впишется в ритм и возьмёт на себя координацию, идеи, организацию и контроль.
🛠 Что требовалось от ассистента:
- организация встреч, съёмок, переговоров, запусков
- координация блогеров, партнёров, рекламодателей
- участие в генерации идей для съёмок
- контроль календаря и всех дедлайнов
🔍 Как проходил подбор (и почему занял 45 рабочих дней):
1. После консультации мы вывели первую ассистентку — проработали 9 дней. Дарья поняла: не тот уровень “чуткости” и “схватывания”. Расстались.
2. Второй кандидат отработал почти месяц. Чуть лучше, но всё равно — не попадание на 100%.
3. Мы не остановили поиск. Продолжали подбор параллельно, чтобы была возможность сравнить на фоне.
4. В итоге — Лиана. С первых дней стало понятно: это то, что нужно. Попадание по темпу, мышлению, качеству коммуникации. Всё стало на свои места.
❤️ Почему гордимся этим кейсом:
Работали до попадания, а не бросили клиента с фразой "ну мы же нашли сотрудника"
Именно поэтому Дарья осталась довольна — и мы недавно лично встретились, обсудили процесс, услышали от неё крутые предложения по улучшению сервиса🔥 Это тот случай, когда обратная связь — не «оценка», а сильный вклад в нашу работу.
В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки
