Смотря какой фабрик, смотря сколько детейлс

Моя коллега чрезвычайно талантливый коммерческий директор. Ведь у нее 4-х дневный рабочий день, зп выше 300 к и всё ее проекты по извлечению прибыли крайне убыточны. Согласитесь, удержаться на должности при таких показателях - это талант.

Таких сотрудников я встречала почти в каждой компании. Обычно они разговаривают так:

«Коллеги, FYI, только что с кола – клиент в апсете. В 17:00 хай-приорити митинг, без дискуссий. Приходите с готовыми инсайтами и апдейтами».

Количество неуместных англицизмов, как правило, прямо пропорционально уровню профессионализма.

Увы, среди соискателей тоже есть «блиновские», а среди работодателей - люди, ориентированные на красивую обертку, готовые купить ваш пиздежжж за зарплату 999 999 рублей.

В связи с этим возникает дилемма: искать адекватного работодателя или пойти на курсы Happy English? 🤔