О смысле соискателя в поиске работы…
Спойлер: поиск работы это не просто стресс — это целый квест с элементами экзистенциального хоррора.
Эмоциональные уровни в этот момент:
1. «Я — бог карьеры» (после крутого резюме) 2. «Я NPC» (после 10-го отказа без feedback) 3. «Я глюк в матрице» (когда HR пропадает на 3 недели).
Откуда-то появляется шизофреническая двойственность:
— Надо быть собой! (но «самим собой» никто не берёт) — Надо подстраиваться! (а потом 5 лет притворяться другим человеком на работе)
Срабатывает паттерн «Обещание → Провал»:
— «Мы вам перезвоним» = «Ваше время бесконечно и не имеет значения» —«Вы нам подходите, но…» = «Мы передумали, когда вы моргнули на собеседовании»
У соискателя появляются галлюцинации рекрутера:
— «Почему он спросил про хобби? Это шифр?» — «Если я скажу «командная работа» — он подумает, что я овца?»
А ещё зарплата в вакансии — как обещание рая: «Вообще до 250К» = «Но вам мы предложим 80К, потому что вы сейчас и так недостаточно страдаете»
И вдруг свет в конце тоннеля:
Случайный HR вдруг говорит «да» — и мир на СЕКУНДУ кажется справедливым.
А потом колесо Сансары начинает новый круг…
💬 А что вы чувствовали в последнем поиске работы?
Хэштеги для цифровой исповеди: #ДушнаяПравда #HRПоймиМеня #ПоискРаботыКакКвест #ЯНеРобот
P.S. *Если этот пост откликнулся вам — возможно, вы прямо сейчас листаете hh.ru. Держитесь. Ваш оффер уже в пути (но идёт через 15 собеседований).
· 14.08.2025
Как же точно всё расписано... 🥲
Сейчас нахожусь в поиске работы и сталкивалась с каждым пунктом.
Из свежего: Прошла собеседование (4 раза!), направили анкету кандидата на проверку — заполнила. Вернулись с фидбэком: «Вы крутая, классная, готовы сотрудничать, примерная дата выхода — 11 августа».
А потом — «бум»: «Ой, а у нас приостановили найм по непонятным причинам, оффер не согласовали, извините».
Не буду озвучивать, кто это был, но компания — очень крупная и известная.
Я не понимаю такой логики: зачем проводить кандидата через 100500 собеседований, говорить, какой он крутой и как идеально подходит, но…
Всегда есть вот это «но»…
ответить
коммент удалён
· 14.08.2025
Добрый день! Прямо аналогичная ситуация была у меня в начале этого года. «Все, круто, прямо вот с 13 января Вы к нам и выходите», а потом «ой, нам Москва не согласовала», еще чуть позже «согласовали, но не раньше 3 квартала сможем ее открыть»… а потом выяснилось, что просто взяли другого человека, но почему нельзя сказать честно правду - для меня загадка..
ответить
ответ удалён
· 14.08.2025
Просто вам уже надо на следующий уровень - найти компании, где решения принимают люди, а не полевые эгрегоры.
ответить
ответ удалён
· 14.08.2025
Как же найти эти компании…
ответить
ответ удалён