• оценка финансового результата работы офиса продаж; • выполнение количественных и качественных показателей офиса продаж; • управление продажами (планирование объема продаж, управление ассортиментом, постановка задач для сотрудников офиса продаж); • управление персоналом (организация и контроль приема, мотивация, развитие, обучение, адаптация, аттестация сотрудников офиса продаж); • контроль соблюдения техники продаж, должностных инструкций сотрудников и др. нормативных документов Компании; • составления графика работ сотрудников офиса продаж; • мерчандайзинг • контроль за движением денежным средств, инвентаризация товара • формирование внутренней отчетности, операционных задач на день и их контроль • решение организационных и административных вопросов; • оперативное решение претензий, конфликтных и спорных ситуаций • проведение планерок и собраний; • ежедневная отчетность о работе перед руководством; • руководство коллективом в количестве до 8 человек •Работа с B2B клиентами. •Осуществление продаж, обслуживание, документальное сопровождение. •Анализ запроса бизнес-клиентов. •Выставление счетов, отчетные документы акты сверки, счет фактуры, продажа юрлиЦам
Территориальный менеджер
· 15.08.2025 · ред.резюме
0 комментов