Как вы относитесь к данному безобразию на рынке? 🤡 Было бы не плохо как то законом урегулировать это всё. Ну скажем, запрет на переписку с не более чем 100 кандидатов. Если из 100 до сих пор никого не выбрали - не разрешать например этой организации размещать вакансию на месяц или два.. В противном случае они пользуются своей высококонкурентной вакансией. А тестовые для них - бесплатная рабочая сила 😒🧐Но это еще пол беды. Тот человек, которого они нашли. Не позавидуешь ему тоже. Поскольку что? Компания всегда в поиске талантов.. Жесть, или как говорит молодежь: «Кринж».Я такое наблюдаю уже очень давно. И когда вижу около 200 откликов - резюме не отправляю, т.к просто уже не будут смотреть.. #поискработы #соискатель