Все правильно. Я это называю «депозитная цель». Вот например, кто-то хочет лодку резиновую и новый спиннинг, кто-то гараж или дачу, кто-то хочет закрыть кредит на зубы, а кто-то, если глубже капнуть, смотрит фильм «ген высоты», ходит в горы и мечтает залезть на Эверест. Все эти цели стоят между сотрудником и местом в котором он работает, так или иначе.

Мне говорят ,что я очень меркантильная . Вот мечтаю полетать на вертолете ,а стоимость две мои зарплаты в зимний сезон ,квартира в аренде двое детей 15 и 11 лет , но меркантильная посему то я ,хочу нормально зарабатывать и это не 100 000 и не 150 000 даже . Может я просто жить хочу нормально ,оценивая свои скилы по достоинству

Зачем вам доход выше 150? Жить хорошо это хорошо очень, но чтобы что?

Чтобы двигаться дальше . Я хочу пойти на психолога выучиться , 300 000 год обучение . Озвучка ,год 260 000 Мне это интересно .

Стесняюсь спросить, вы с такой позицией работу ищете? 😜 Я не в претензию, вы в е правильно говорите, просто интересно стало.

Не не, не с такой :) наверное там как то выше моек сообщение звучало с ноткой «быдла», но хочу заверить, это не так . Как то так 🤷‍♂️🙃

Всегда.

Так это не цель, это инструмент. Где-то между сотрудником и его целью стоит вот такая компания, в которой он меньше делает и больше получает 😂