Интересный поиск соискателей, когда работодатель делает красивый и подробный тест-опрос для кандидатов, по результатам опроса отправляет всех в отстойник ( в группу тг) где набирается больше 100 активных опрошенных, желающих занять свое место под солнцем в этой компании.

И как итог, всем спасибо и не расходимся, без обратной связи, сообщая "возможно мы с вами еще повзаимодействуем"

Вопрос, было у вас так? И к чему это группы?