“Извра-коучинг”

Перефразируя старую шутку, "Нет такого предмета, явления природы или процесса, который не мог бы стать… предметом специализации коуча". Просто в соцсети захожу, и понеслась: бизнес, энергия, интеллект, счастье…"Кино-фото, вело-мото, €бля, гребля и охота", в полный рост.

Стало мне интересно, а откуда вообще весь этот балаган взялся на головы гражданского населения? Почитал, поискал, подумал. Увидел в итоге вот чего.

В 60-70-е годы прошлого века Большой Бизнес начал особенно яростно сливаться в экстазе с Большим Спортом. До состояния сиамских близнецов практически. И оказалось, что желания рекордов и сверхприбылей очень похожи по сути своей.

У Большого Спорта насчёт рекордов - "опыт, стаж" и инструменты воспитания и развития ТОП-спортсменов.

А чего бы не перенести это всё на ТОП-менеджеров, вдруг там тоже полетит? И началось.

Первые книги на эту тему - прямая "перелицовка" работы тренеров с ТОП-теннисистами того времени в сторону бизнес целей. Поиск нужных движений в правильном настроении с учётом индивидуальных особенностей.

Желающие могут найти книгу Уитмора "Коучинг высокой эффективности", одну из первых на эту тему - сами всё увидите.

Психологи быстро подтянулись, помогли с " переносом навыков", и "идея овладела массами". И как обычно, в процессе овладения бодро деградировала до нынешней "картины маслом".

В изначальной модели это был инструмент для развития ТОП-менеджеров, полная аналогия спорта.

Там оно применялось, когда человек, уже достигший высокого мастерства упирался в "потолок" в развитии и нужны были индивидуальные подходы. И это было экономически обосновано - на рекордах зарабатывают.

И очень важно, что "пациент" в такой истории - сам эксперт уровня "мамадарагая", и коуч у него - глубоко и разносторонне развитый " терминатор". Который не только с одухотворенным лицом на сессии всякое умное по методичке спрашивает, но ещё потом и за процессом изменений следит, чтобы шёл он куда надо. А чуть что не так - корректирует.

И с ТОП-менеджерами поначалу всё так и было. Включая атомные бюджеты. А потом "слонёнок маленький, на всех не хватит", а массовая публика платежеспособно жаждет.

Да не вопрос: масштабируем, упрощая до извращения, кушать подано! Классический путь идеи в массы, тут коучинг не уникален. Скорее уж типичен до по самое дальше некуда. Ответственность за результат технично “сливаем” на клиента, делаем методичку со стандартным плюс-минус набором вопросов и ответов-”отмазок”, всё! Добро пожаловать учиться новой профессии, а “лох - не мамонт, лох не вымрет”))).

Мастеров "изначальной версии" - мало, свободных - ещё меньше. Научиться - долго, тяжело и дорого. "Порог входа" для клиента тоже изрядным стоп-фактором будет. И это не только цена ой-ой-ой, надо ещё в своём деле "мастером спорта" быть, иначе не работает.

А “массовка” эта - просто бизнес-аниматоры 18+, эдакий PornHub для мозга с разной степенью вычурности. Даже "трансгендеры" уже появились: менторы (а если накосячит - дементора наймём, ага) , тьюторы, трекеры всякие.

Тоже сервис, востребованный. С понятными результатами. Главное, не перепутать, чтобы потом "не было мучительно больно за бесцельно… " вот это вот всё".