Дурно пахнущего сотрудника можно уволить. Если ваш коллега игнорирует просьбы помыться или хотя бы воспользоваться дезодорантом, работодатель вправе расторгнуть с ним контракт.

Главное условие — требования по гигиене должны быть четко прописаны во внутренних правилах компании или трудовом договоре. Если такого пункта нет — придётся терпеть «ароматы» коллеги.

👨‍💻 2WORK 🔗 Перейти на сайт

В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки