Если в команде классная атмосфера: +22% к прибыли 🚀 –28% к ошибкам 📉 +41% к лояльности клиентов 💚

И это не догадки, а цифры из свежего отчёта Gallup-2025. 128 000 сотрудников из 160 стран подтвердили: атмосфера решает

Но вот вопрос: кто за неё отвечает? Тимлид? HR? Или все вместе?

Мы тоже задумались и провели мини-опрос внутри ЦЕХа Результатами делюсь в карточках

А как у вас? Кто держит атмосферу в компании?