📌 Коротко о главных новостях для бизнеса и бухгалтеров 1️⃣ Новые правила премирования с 1 сентября 2025 Работодателям нужно прописать в локальных актах: ✅ Виды и периодичность премий ✅ Конкретные показатели для выплаты ✅ Порядок оценки и принятия решений Размер премии не ограничен, но снижение зарплаты не может превышать 20%.

2️⃣ НДФЛ с компенсации за вынужденный прогул Если суд не выделил налог в решении, работодатель не может его удержать. Нужно уведомить ФНС до 25 февраля, после чего налог заплатит работник.

3️⃣ Превышение лимита 60 млн ₽ на УСН Право на освобождение от НДС утрачивается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем превышения. В самом месяце превышения НДС платить не нужно.

4️⃣ Испытательный срок при переводе Сохраняется, если условие не изменено допсоглашением. Перевод на другую должность не автоматически отменяет испытание.

5️⃣ Переход на УПД с 1 января 2026 Акты нужно будет формировать в формате универсального передаточного документа. Компании, уже использующие УПД, изменений не заметят.

✉️ Подписывайтесь на БухNews

В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки