История от моей коллеги HR, о которой я хочу рассказать, — идеальный повод для дискуссии о личном и рабочем.

Горячая история в последние деньки жаркого лета🔥

Всё произошло в одной крупной компании. В отделе логистики работала пара коллег, между которыми вспыхнул роман. Всё бы ничего, но свои чувства они решили проявить прямо в офисе.

Дождавшись, когда все сотрудники уйдут, парочка уединилась… под столом в open-space. К сожалению для них, их активность заметила служба безопасности и доложила руководству.

Начальник отдела вызвал провинившихся на разговор, ожидая услышать стандартные извинения и смущение. Однако их реакция всех шокировала.

Они заявили: «У нас был обеденный перерыв. В это время мы можем делать то, что хотим. А в нашем трудовом договоре не прописано, что “повышением рождаемости населения” на рабочем месте заниматься запрещено».

Дальнейшая судьба этих смельчаков мне неизвестна, но эта история заставляет задуматься: где грань между личным и рабочим?🤔

Говорят, что поколение Z (зумеры) даже продвигает идею создания специальных «комнат для уединения» в офисах.

❔️ Возможно, это будущее корпоративной культуры? Или такие истории — всегда прямой путь к выговору и увольнению?

А что вы думаете по этому поводу? Сталкивались ли с чем-то подобным в вашем коллективе?😅