Профориентация для успешных: роскошь или необходимость?
Отпуск, мобильная разработка процветает, команда огонь, KPI в плюсе. Казалось бы — живи и радуйся.
Но мозг не выключается: “А что если я трачу лучшие годы не на то?”
Знакомо? • Выгорел от бесконечных внутренних процессов вместо работы с продуктом • 80% времени уходит на “политику”, 20% на то, ради чего пришел • Есть ощущение, что потенциал используется не полностью • Думаешь о смене, но страшно потерять то, что уже построено
Жесткая правда: Большинство откладывает профориентацию до кризиса. “Подожду, пока совсем плохо станет”. А зря.
Самые крутые повороты в карьере происходят именно тогда, когда ты на коне — есть ресурсы, связи, уверенность. У тебя есть время на эксперименты и выбор.
В кризисе выбираешь из того, что есть. На пике — можешь выбрать то, что действительно хочешь.
Вопрос прямо: кто из вас серьезно занимался профориентацией, находясь на успешной позиции? Поделитесь опытом в комментах или ЛС.
P.S. Да, я занимаюсь глубокой профориентацией. Платно и недешево. Но если вы готовы инвестировать в правильный вектор развития — пишите. Разберем именно ваш кейс.
