Люди учат людей. Что побуждает внутренних экспертов делиться опытом и что заставляет их отказаться от преподавания.
Материалы выступлений с Персонал Экспо 2025, Москва
Институт тренинга провел интересное исследование. Делюсь выводами, которые показались мне важными в работе с внутренними экспертами
Внутренний эксперт/ВЭ - сотрудник организации, который владеет экспертизой в своем деле
⏺Мотивы стать ВЭ 38% видят пользу для организации Произошла авария из-за нехватки знаний у работника, возникла идея проводить обучение. Желание осмыслить и нежелание, чтобы повторилось.
36% видят пользу для себя Я с этими людьми работаю, я за них отвечаю. Не хочу отвечать что раз на одни и те же вопросы.
20% видят пользу для коллег Сократить время на адаптацию, оптимизировать с помощью обучения что можно.
⏺Польза для ВЭ В топе: ▪️Структурирование знаний и опыта ▪️Реализация потребности делиться знаниями ▪️Развитие навыков публичных выступлений ▪️Развитие экспертизы в профессии ▪️Разнообразие в деятельности
⏺Неожиданные открытия роли ВЭ 60% обучая людей, постоянно учусь и развиваюсь сам/а 42% потребовалось гораздо больше сил и времени, чем предполагалось 37% не рассчитывал/а на такое количество благодарности коллег 37% оказалось, у меня получается учить людей выше по статусу
⏺Причины, по которым хотят прекратить обучать 45% появление других важных задач 40% нехватка времени на не сновную работу(обучение людей) 36% много сил и времени уходит на разработку, подготовку 36% отсутствие интереса со стороны участников обучения
❤️7 драйверов долгосрочной мотивации ▪️Вклад в развитие организации ▪️Достижение собственных целей ▪️Саморазвитие ▪️Просветительская миссия ▪️Помощь людям ▪️Эмоциональная награда ▪️Материальная мотивация (заметьте, на нижней строчке!)
⏺Типы поддержки от организации Смотрите на слайде
Тема классная, объемная и очень перспективная для компаний.
Мой опыт не раз доказал, что системная работа с ВЭ дает колоссальные результаты по разным параметрам и значительную экономию бюджета.
Если вам интересно более детально ознакомится с исследованием, напишите мне @alekseewa_oksana, отправлю фото слайдов презентации и ссылку на полное исследование.
Обо мне | Обсудить запрос
В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки
· 09.09.2025
Про экономию бюджета - прямо в точку... Саморазвитие - безусловно. Только как неоплачиваемая деятельность выматывает, по опыту так, что потом думаешь, стоило ли. А в исследовании дают, наверное, комплиментарные ответы.. Ну что ж, своими руками бесплатный труд двигают.. Мне попадались больше люди прижимистые до передачи знаний (даже молодые). Сейчас начинаю их понимать. Интересное время.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён