🧠 ТЕСТ: Обладаете ли вы предпринимательским складом ума?
Говорят, предпринимателями рождаются. На самом деле, — это особый тип мышления. Это не про деньги, а про образ мыслей.
Пройдите этот честный тест из 10 вопросов, чтобы оценить свои сильные стороны и понять, над чем стоит поработать.
Отвечайте быстро, не раздумывая! Запишите свои варианты (например: 1А, 2Б, 3В...).
1. Ваш проект провалился. Ваша первая реакция? А)«Я неудачник, это конец». Б)«Что именно пошло не так? Извлеку урок». В)«Виноваты обстоятельства/партнеры/клиенты».
2. Как вы относитесь к рутинным, повторяющимся задачам? А)Обожаю, когда всё стабильно и предсказуемо. Б)Терпеть не могу, стараюсь автоматизировать или делегировать. В)Выполняю их, но чувствую, что трачу время впустую.
3. Вам предлагают взяться за сложную, но интересную задачу в новой для вас области. Вы: А)Вежливо откажетесь. Слишком большой риск. Б)Согласитесь с энтузиазмом! Это шанс научиться новому. В)Согласитесь, но будете сильно нервничать из-за неопределенности.
4. Ваша основная мотивация в работе — это: А)Стабильная зарплата и соцпакет. Б)Самореализация и желание создать что-то свое. В)Страх перед увольнением и бедностью.
5. Как вы распоряжаетесь свободными денежными средствами? А)Откладываю «на черный день» на депозит. Б)Инвестирую в образование, новые проекты или активы. В)Трачу на улучшение текущего качества жизни (отдых, вещи).
6. При встрече с успешным человеком ваша первая мысль: А)«Наверное, ему просто повезло / помогли». Б)«Интересно, каким путем он шел к успеху? Чему у него можно научиться?» В)«Завидую. Хочу так же».
7. Вы видите проблему в вашей сфере. Вы: А)Ждете, пока ее кто-то решит. Б)Сразу думаете, как ее можно решить и монетизировать это решение. В)Жалуетесь коллегам на несовершенство системы.
8. Что для вас важнее в работе? А)Четкий график и инструкции. Б)Свобода и возможность принимать решения. В)Комфортная атмосфера в коллективе.
9. Ваше отношение к риску: А)Избегаю его любой ценой. Б)Просчитываю возможные потери и, если они приемлемы, действую. В)Рискую часто, полагаясь на интуицию и удачу.
10. Вы считаете, что успех в бизнесе зависит от: А)Связей и стартового капитала. Б)Личной эффективности, упорства и способности учиться. В)Везения и ситуации на рынке.
📊 КЛЮЧ ДЛЯ САМООЦЕНКИ:
Посчитайте, каких ответов у вас больше всего — А, Б или В.
🔶 Преобладают ответы «А»: «Исполнитель». Вы цените стабильность и предсказуемость. Вы — отличный и надежный специалист, но самостоятельное ведение бизнеса может вызывать у вас сильный стресс. Вам комфортнее в роли наемного сотрудника с четкими задачами.
🔷 Преобладают ответы «Б»: «Предпринимательское мышление». У вас мышление создателя. Вы не боитесь ответственности, умеете извлекать уроки из неудач и видите возможности там, где другие видят проблемы. Вы готовы к риску, если он просчитан. Это основа для ведения своего дела.
🔶 Преобладают ответы «В»: «Тактик выживания». Вами часто движет страх или эмоции. Вы можете быть эффективны, но нестабильны. Вам не хватает стратегического взгляда и веры в свои силы. Вам важно работать над устойчивостью и проактивностью.
💡 Важно: Этот тест — не приговор, а инструмент для саморефлексии. Настоящее предпринимательство — это навыки, которые можно развить, работая над своим мышлением.
А какой результат у вас? Делитесь в комментариях! 👇
#спросиэксперта #бизнес #предпринимательство #саморазвитие #бизнеспсихология #карьера
· 11.09.2025
Для себя я на этот вопрос ответил, конечно на это ушло несколько больше времени, чем ответить на вопросы теста. Приблизительно на 18 лет 😄 По факту прочтения теста возник вопрос. Предприниматель же не один делает бизнес, а в команде с коллегами. При этом Исхак Адизис выделяет 4 обязательные роли ( PAEI) для обеспечения успешности бизнесу. Важно, чтобы в компании присутствовали все эти 4 роли. Тогда возникает магия и успех. В общем предлагаю создать такие же профилирующие тесты для остальных трёх ролей и целенаправленно двигаться к успеху!
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 11.09.2025
Валерий, спасибо за комментарий. Я не буду раздувать эту тему и очень сильно надеюсь, что вы неправильно выразили мысль или я неправильно вас понял, но коль вы затронули методологию Адизеса, попробуйте пройти его полный тест на стиль управления. Прошу прощения, но я понял, что вы ни хрена не поняли, о чем говорит Адизес в своей методологии. Но я чувствую, вы очень хороший и начитанный собеседник и готов помочь раскрыть вам горизонты менеджмента но для начала прочитайте этот материал https://t.me/biztherapy/89 Хорошего дня.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 11.09.2025
Спасибо за совет. Обязательно воспользуюсь. Прошу прощения, если мой комментарий был некорректным.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 11.09.2025
Валерий, ваш комментарий выражает ваше мнение, и это дорогого стоит. Моя цель — донести до людей не искаженную форму восприятия, а научить смотреть за рамки увиденного. Я не даю советы никому, ибо не вправе их давать, пока не попросят. Я вижу, вы развиваетесь, и настанет время, когда к вам будут приходить за словом молодые и вы как наставник должны уметь доносить истину)))
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён