В сети обсуждают 10 лайфхаков, которые сделают поиск работы таким же простым, словно поход в магазин за хлебом. Это точно стоит сохранить. Всем кто ищет работу и увольняется.
1. Знай что у многих компаний в РФ сейчас план на сокращение сотрудников и ограничение найма новых в силу кризиса. Потом переходи к остальным пунктам.
2. Сентябрь и октябрь в любом случае самый наймолюбимый период.
3. Искать будешь полгода, учти.
4. Отдохни после увольнения сколько следует, а затем иди в своем доме в пункт выдачи Озон 2/2. Не истратишь запасы деняк, а работа прямо у дома. Пока ищешь, подработаешь. Не откладывай на потом, спасибо скажешь.
5. Трать в день от 4 часов на поиск. На крутые вакансии пиши через ГПТ уникальные сопроводительные письма на базе самой вакансии + твоего резюме. На остальные составь универсальное сопроводительное для массового отклика.
6. Ищи знакомых hr, чтобы они дали обратную связь по резюме и портфолио. Никто из тех, кому откликаешься, не напишет тебе ничего кроме скрипта отказа.
7. Слать будут часто, почти всегда, Без причин. Просто так, Готовься к этому морально,
8. HR - чаще всего обиженка и преграда для поиска работы. Они не понимают вакансии, навыков, кого рассмотреть, а кого нет, Такова жизнь, но им нужно угодить как-то.
9. Выполняй тестовые так, чтобы можно было сразу их включить в портфолио.
10. Если видишь уже в вакансии редфлаги, скорее всего, тебе не понравится работать там через неделю.
11.Откликайся массово. Кроме мест, куда хочешь, В массовом отклике можешь читать только заголовок вакансии, на остальное забей. Смысл в количестве. Если пройдешь на следующий этап, тогда уже будешь изучать вакансию
12. Ты для HR - жижа, так что не пытайся писать уникальные сопроводительные на массовом отклике
Увидели несоответствия?
