Книге Джона Уитмора "Внутренняя сила лидера. Коучинг как метод управления персоналом".😑 Особых восторгов не будет, но книга неплохая. Советовать могу. Автор, один из родоначальников коучинга, первым сформулировал его методы и разработал инструменты.✔️
Основная цель книги — показать, как коучинг может укрепить уверенность сотрудников и улучшить взаимоотношения в коллективе. Уитмор утверждает, что успешность лидера зависит от его способности отказаться от директивного управления и поверить в потенциал своих подчиненных. Коучинг помогает устранить внутренние препятствия и открыть доступ к неисчерпаемым ресурсам как самого руководителя, так и его сотрудников.
Книга предлагает поэтапный план перехода от традиционного управления к коучингу, что позволяет не только повысить производительность труда, но и создать здоровый микроклимат в коллективе. Она будет полезна руководителям всех уровней, стремящимся к саморазвитию и предпочитающим направлять, а не управлять. Цитаты ⤵️⤵️ 🔴мы все видим мир через цветные очки, наши представления о других людях искажены нашей собственной психологической предысторией, которая и определяет наши убеждения, ценности и жизненную позицию. 🔴те компании, чей бизнес или услуги действительно полезны обществу, заведомо обеспечивают сотрудникам цель и смысл, но те, кто производит сомнительный продукт или услуги, а тем более те, кто наносит прямой вред, лишатся сотрудников, потому что люди ищут не только заработка, но и смысла. 🔴Когда к людям относятся с уважением, они бросаются спасать дело, как только их призовут, порой и не дожидаясь призыва. В тех организациях, где людей не ценят, они делают ровно столько, сколько велено, да и тут не перестараются. 🔴Главное препятствие — неумение отказаться от того, что делал раньше. 🔴Дело в том, что меры по приобретению навыков обычно заключаются именно в поступках, в новых формах поведения, а сами качества развиваются несколько дольше. неискренняя или не по делу похвала — пустышка, от которой вреда будет больше, чем пользы. 🔴Поиск смысла — основная мотивация в жизни человека, а не придуманное задним числом оправдание инстинктивных влечений.
