Смена профессии - это старт с нуля или апгрейд?

Недавно тут в сообществе я задал вопрос: «Если бы вам пришлось сменить профессию, но использовать навыки из текущей, кем бы вы стали?»

Казалось бы, что объединяет следователя и сомелье. Навыки работы с людьми и наблюдательность. А программиста и электрика? Технический склад ума и умение находить корень проблемы.

Некоторые участники поделились крутыми примерами того, как можно применить свой опыт в другой сфере:

▶️ «Из HR - в карьерное консультирование» ▶️ «От технолога - конструктора, до организатора детских праздников и начальника отдела подготовки кадров» ▶️ «Из технической сферы - в медицинскую робототехнику»

Навыки дипломатии в курилке и перевода русского на русский пригодятся много где) Метакомпетенции - это способности, которые остаются с нами независимо от профессии.

Как сказал под одним комментарием к вопросу Владимир: "Если ты сейчас путеец, а раньше был пастухом коров, то контролировать толпу ты уже можешь" 😅

На мой взгляд, смена профессии это СИНТЕЗ. Да, базовые навыки, опыт и репутацию, зарплату, круг общения можно потерять. Но, важно держать в голове свои универсальные навыки. Главное - правильно их увидеть и адаптировать.

👀 А чем для вас является смена профессии?

Смена профессии - это старт с нуля или апгрейд? | Сетка — социальная сеть от hh.ru