Ответственный и системный специалист, умею быстро вникать в бизнес-задачи и выстраивать процессы под цели компании. Сильна в коммуникациях и переговорах, нахожу баланс между интересами бизнеса и кандидатов. Ориентирована на результат и развитие.

Мой опыт более 3 лет в подборе персонала, включая массовый подбор для запуска новых объектов (успешно закрыла 95% вакансий для склада в OZON за 2 месяца, открытие салонов с нуля в сжатые сроки на проектной деятельности), оптимизацию рекрутинговых процессов и временное управление командой. Имею успешный опыт работы в ритейле,логистике и на проектах с высокой нагрузкой. Готова закрывать сложные вакансии и вносить вклад в развитие HR-направления вашей компании.