Вопрос к HR: резюме должно быть коротким или подробным ? Я не понимаю, одни спрашивают про работы 7летней давности, а другие спрашивают только про достижения и цифры.
напишите коммент
2 коммента
можете перейти, но сначала проверьте ссылку и будьте аккуратны: не вводите по ссылке пароли, номера телефонов и банковских карт, и другие личные данные
https://
уверены, что хотите выйти?
придется авторизоваться заново, а заполненные данные будут удалены
пост закреплён — пока закрепить можно только один пост
что-то пошло не так — попробуйте снова чуть попозже
· 16.09.2025
Я не he, но рискну предположить, что на всякий случай лучше оба варианта иметь (и ещё третий - не короткий , но и не длинный)) средний).
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 16.09.2025
🥇 Вы награждаетесь медалью за смелость в ответе на этот вопрос
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён