Один предприниматель сегодня рассказал, что в Португалии открыл компанию. HR прибегает во время обеда и кричит: — Где пиво в столовой?!

Оказалось, сотрудники привыкли пить пиво в обед! Им сказали, что пива не будет, но всё равно 1 раз в месяц сотрудники пытаются вести переговоры по поводу организации пива. 😅

РАССКАЗАЛА ЭТУ ИСТОРИЮ ПОДПИСЧИКАМ, ИХ МНЕНИЕ 👇

— Так и организовали бы!

— Почему бы не попробовать?

— Если показатели не упадут, то можно оставить. В Чехии тоже много где можно пиво в обед, а ещё знаю компании в Чехии, где на решение нестандартных задач рабочие группы раз в квартал (а бывает и чаще) собирают в баре за счёт компании. И при этом задачи решаются быстрее, чем до начала этой практики! А всё потому, что люди начинают более плотно, тесно и открыто взаимодействовать между собой, конфликты интересов между отделами тоже сглаживаются. Да и в целом лояльность повышается. А цена вопроса для компании — копейки!

— А почему бы безалкогольное не продавать?

— Ну, и французы вино и англичане пьют в обед и идут работать, проблема у наших с алкоголем, они не могут остановиться, пока в зюзю не нажрутся, не успокоятся. А пива бокал полезно и хорошо. Надо разрешить.

— Это 100% так 😀

🍷 А ВЫ КАК ОТНОСИТЕСЬ К АЛКОГОЛЮ НА РАБОТЕ?

➡️ Мой сайт: помогаю ТОПам найти работу https://career-university.ru/?utm_source=setka_top

➡️ Сопровождение до результата https://career-university.ru/consultations/accompaniment/?utm_source=setka_top