Скоро ИИ будет решать, уволить вас или повысить ⚖️ Не так давно все кричали про то, что ИИ скоро всех нас заменит: и исследования проведет, и код напишет, и дизайн разработает 🤖. Правда пока все это выглядит дерьмово и до уровня джуна даже не дотягивает. Я думаю, что в ближайшие несколько лет ИИ нас (работников) не заменит, а будет эффективным инструментом (как Figma, Miro, Zoom, Jira), без которых ты можешь работать, просто менее эффективно.

Но сегодня не об этом. Думаю, многие слушали в 2021 году скандал от компании XSolla, которая уволила 150 сотрудников после того как биг дата проанализировала почту, мессенджеры, джиру сотрудников и выявила самых неэффективных. А это еще до массового бума на ИИ.

Вангую, что в ближайшие несколько лет почти весь бигтех внедрит (думаю, что где-то она уже работает) систему оценки эффективности работы каждого сотрудника, и нас ждут массовые истории о том, как ИИ уволил десятки или сотни сотрудников, которые по его мнению были недостаточно эффективны. 🤖 Что есть уже сейчас? Если вы работаете за ноутбуком, который выдала крупная IT-компания, то с высокой вероятностью все, что вы делаете за ним трекается и хранится на серверах компании, а именно: авторизация на сайтах и приложениях, переписки, скаченные файлы, время в каждом приложении и т.д. И дальше раз в какой-то период вашему руководителю падает отчетик о том, сколько вы проработали и насколько эффективно. Скажем так, подобные штуки видел собственными глазами.

🤷‍♂️ Что дальше? Компании уже собирают данные, осталось только обучить ИИ работать с этими данными и принимать решения о том, что с вами делать: уволить, повысить или поставить на карандаш. Правда, не уверен, что в отличие от Xsolla другие компании будут говорить о том, что вас уволил ИИ, все же репутационные риски. Но факт остается фактом, скоро ждем новости о том, что очередная компания решила провести оптимизацию и сократила пачку сотрудников.

Подробнее про использование ИИ для оценки сотрудников можно почитать тут The HR Digest, The Guardian.

А вы как думаете, будет ИИ увольнять сотрудников в перспективе пары лет? 🔥 – да, закономерный шаг 🥴 – слишком неэтично