Каждый 4-й сотрудник устраивает себе «дни тишины».

Согласно исследованию, почти 24% сотрудников сознательно ограничивают общение в рабочее время: отключают уведомления, игнорируют звонки и чаты, чтобы сосредоточиться на задачах. Из них 18% действуют самостоятельно, несмотря на отсутствие официального одобрения, а 6% компаний вводят такую практику официально.

Среди тех, кто устраивает себе «дни тишины»: ♐️28% отметили, что такие дни помогают лучше концентрироваться. ♐️20% успевают выполнить больше задач. ♐️17% чувствуют меньшую усталость к концу дня.

Такая практика может быть полезна не только самим работникам, но и компаниям в целом, поскольку отсутствие навязчивых коммуникаций способно повысить эффективность работы и снизить тревожность сотрудников.

Компания Skyeng уже ввела день тишины.

А есть ли у вас потребность в подобных днях? Делитесь своим мнением в комментариях👇

#новости #рекрутинг #подборперсонала #ExecutiveSearch #HR #кадровыйрезерв #АНТ #работа #продуктивность