❓Почему меня важно слушать и стоит закрепить канал
У меня много новеньких. Давайте познакомимся. Меня зовут Жанна Седова и я карьерный стратег, бизнес-консультант и ментор руководителей, которые растут в COO, CCO и топ-менеджменте. Мой опыт: 20+ лет управления крупными проектами от HoReCa до IT
- запуск бизнесов с нуля, выстраивание бизнес-процессов и P&L,
- строила команды и выводила проекты в операционную окупаемость.
- была генеральным директором,
- управляла торговыми центрами и IT-платформами. Сегодня я создала собственное консалтинговое агентство. И я знаю, что чувствует человек, застрявший на месте. Вижу усталость топ-менеджера, которому кажется, что рынок переполнен. Понимаю тревогу кандидата наук, который не знает, куда применить свои знания. Слышу сомнения руководителя отдела маркетинга или продаж, который хочет шагнуть выше — в СОО, ССО, CEO. Мне близки мысли тех, кто достиг статуса, должности, но потерял драйв и радость от работы.
И особенно я понимаю тех, кто выходит из найма и решает открыть собственный бизнес. У меня за плечами опыт маркетинга 20+лет, и так как у меня собственное консалтинговое агентство, я знаю как вам привлечь клиентов, выйти на желаемый доход и раскрутить ваш бизнес.
В моем портфолио: 1000+ кандидатов, которые уже работают в Яндекс, Сбер, Газпроме, Лукойле, Норникеле, РЖД, Озоне, Авито и других корпорациях. Работаю с людьми в возрасте от 30 до 50+, которые занимают ключевые позиции в экономике, финансах, продажах, маркетинге, HoReCa, IT. Те, кто готов меняться, искать новое и строить карьеру по своим правилам.
Моё кредо - карьеру можно перезапустить в любом возрасте. Я сама тому доказательство.
5+ лет практики карьерного консультирования. Экспертные статьи для hh.ru**, HRtime, Studera, Рамблер.Pro. Член Ассоциации Карьерных Консультантов и Профориентологов России. Спикер бизнес-сообществ и клубов.
Не учу искать «работу мечты». А выстраиваю стратегию, чтобы мои клиенты получали высокооплачиваемые офферы. Основа моей работы - реальное трудоустройство. И моя цель сделать так, чтобы ваша карьера работала на вас, а не вы на нее.
Если вы чувствуете, что ваша работа перестала приносить удовольствие, что вы идёте туда как на каторгу, напишите мне в личные сообщения код "КАРЬЕРА".
Формат: zoom или яндекс. За 20–40 минут мы найдём ваши новые ориентиры и вы поймете, что это просто новая точка вашего роста.
Всего 3 места в неделю. Кто первый того и тапки))
А давайте познакомимся и с вами, моими читателями. Напишите в комментариях как вас зовут и чем вы занимаетесь.
