На днях залип в глубоких исследованиях ChatGPT с тремя темами, которые давно не давали покоя:

1️⃣Почему не все доходят до конца онлайн-курсов.

2️⃣Что будет с моим брендом, если я пока не планирую работать в компании тестировщиком и сосредоточусь только на курсах.

3️⃣Как выглядят конкуренты.

▶По первому стало спокойнее. Даже у самых дорогих программ не доходят до конца все: бесплатные курсы заканчивают единицы, платные без поддержки – примерно треть студентов, с наставниками и вебинарами – около 70%. Так что мои 50–70% на групповом укладываются в норму для хороших курсов, а отсеивание – это скорее закономерность, а не чей-то "провал".

На бесплатном курсе ситуация другая. 90.000 студентов и только 2740 получили сертификат. ▶Главный страх был во втором пункте, что без накопления опыта работы в компании бренд и опыт обесценится. Решающим фактором остаётся не строчка в резюме, а качество контента, обновления и честная подача. Пока есть живой интерес к теме и желание разбираться в новых инструментах, аудитория никуда не уйдёт.

От себя отмечу, что преподавание дисциплины и работа при компании вроде бы и основываются на одном предмете, но пул навыков разный. Хороший технический специалист не всегда равно толковый преподаватель, как и наоборот. ▶По конкурентам вывод тоже простой: не стоит копировать чужие истории про карьеру или "накрученный" опыт. Работает прозрачность и фокус на том, что умеешь лучше всего.

Короче, тревог было больше, чем реальных рисков. Сейчас проще оценить, куда стоит вкладывать усилия, а где достаточно просто продолжать своё дело.

А вы используете глубокие исследования у ИИ-агентов?

Пока у ChatGPT лучше всего получается, чем у Perplexity и Gemini. Подписку на него так и не отменил, так как у каждой нейронки свои плюсы.