ВСЕ СТАДИИ HR, КОГДА ВАКАНСИЯ НЕ ЗАКРЫЛАСЬ

Всё начиналось, как красивая история из фильма. Кандидат проходит собеседование, очаровывает HRа, прекрасно делает тестовые задания и вот вы уже выставляете оффер и кандидат с радостью принимает. HR уже представляет, как же этот новый сотрудник может замечательно проявить в работе и даже состоялся первый рабочий день, второй и… сотрудник сообщил, что решил остаться на старом месте работы.

И вот HR проходит через все стадии: ➡️ Отрицание - не может быть ➡️ Злость - да мы на него столько времени потратили ➡️ Торг - может передумает и всё таки останется? ➡️ Депрессия - опять эту вакансию заново открывать и искать ➡️ Принятие - что я, не HR что ли? Найду нового кандидата!

Как говорится: так и живем. Радуемся, плачем и дальше пашем.

Канал «Откровения HRа» Истории разных HRов Честно и анонимно, потому что слишком откровенно

ВСЕ СТАДИИ HR, КОГДА ВАКАНСИЯ НЕ ЗАКРЫЛАСЬ | Сетка — социальная сеть от hh.ru