А что вообще происходит с айтишкой в России?
По моему скромному мнению, мы сейчас переживаем не только Великую коррекцию, но и Великую регуляризацию. Отрасль из "дикого Запада" превращается в управляемую экосистему с чёткими правилами.
Пример можно брать с самой диджитальной отрасли - здравоохранения. Её основа - ЕГИСЗ (Единая Государственная Информационная Система Здравоохранения). Это не одна система, а целая семья. Например:
- Букинг - запись ко врачу
- CRM - вся история болезней пациента
- ФРМР/ФРМО - федеральные регистры медкадров и оборудования (по сути ERP для всей страны)
Каждый медработник (даже студент) и каждая медорганизация (даже частная) уже в системе. Государство видит всё: от затрат на обучение каждого врача до каждого УЗИ-аппарата в стране (пока что с определёнными "но", но всё же).
Так-так, а чо там по айтишке? 🤓
А давай посмотрим:
- Реестр отечественного ПО. Твоего продукта нет в реестре - значит и нет госзакупок
- Аккредитация ИТ-компаний. Хочешь в реестр - раскрой отчётность и получи льготы
- Сертификация специалистов. Пока пилот, но я уверен, что дальше в госпроектах будут участвовать только сертифицированные спецы
- Эксперимент с вузами. Яндекс, Сбер, ВК пилотируют программу обучения спецов, утверждённую Минцифры
То есть, буквально через пару лет аккредитацию смогут получить только те конторы, которые: а) имеют сертифицированных сотрудников б) работают с вузами (по подготовке кадров) в) используют/продают/внедряют ПО из реестра
Без аккредитации нельзя будет разрабатывать, поддерживать и внедрять (если чо, то это определяется кодом ОКВЭДа). Работа без аккредитации станет таким же серым ремеслом, как деятельность нелицензированного косметолога.
Отрасль взрослеет. Из хайповой кухни стартапов она превращается в регулируемую индустрию с понятными, но жёсткими правилами.
Как к этому относиться? Как к погоде - это новая реальность, к которой придётся адаптироваться 🙏
Но это моё мнение. А что думаешь ты? 📰
· 08.10.2025
Я думаю что отрасль идёт ко дну, благодаря HH и рекрутерам. А также поиску всеми и вся идеальных кандидатов путем проведения 100500 этапов интервью.
ответить
коммент удалён