🚀 Что делать кандидатам, чтобы выжить (и вырасти) в 2025-м

🔹 Показывайте конкретные результаты. Пишите в резюме не “работал с Django”, а “создал микросервис на Django, который обслуживает 100k пользователей”.

🔹 Развивайте навыки системно. AI не отнимет работу у тех, кто умеет думать и проектировать. Учите архитектуру, алгоритмы, DevOps-инструменты.

🔹 Будьте видимыми. GitHub, Telegram, LinkedIn — это ваши витрины. Сегодня личный бренд и открытый код дают больше офферов, чем резюме в HeadHunter.

🔹 Учитесь проходить собеседования. Не бойтесь тренироваться: отвечайте структурно, говорите про опыт уверенно, не уходите в “эм-м-м”.